Как быстро найти работу?

Печать

Казалось бы, количество работы все время растет, хороших специалистов постоянно не хватает, но многие продолжают испытывать трудности с поиском. Поиск достойной высокооплачиваемой работы превращается в настоящую проблему, хотя сегодня нет обязательной необходимости лично посещать каждого потенциального работодателя.

В Интернете открыто множество сайтов, облегчающих поиск, предлагающих вакансии и размещающих резюме. Правда, не все из них одинаково полезны соискателям. В отличие от проверенных популярных площадок, например, http://krasnodar.job.ru/, они могут быть пустышками, не помогающими трудоустройству, а просто зарабатывающими на нуждах граждан.

Поэтому необходимо соблюсти несколько условий, чтобы поиск работодателя сократился в разы. Первое – это определение должности, на которой вы можете успешно работать (естественно, с учетом знаний, навыков, опыта и образования). Второе - составление грамотного резюме, в котором соискатель должен быть выгодно подан, с упором на его достоинства.

Существуют объективные ограничения и требования, которые также необходимо учитывать при поиске. Скорее всего, специалист, только получивший диплом, не сможет рассчитывать на высокую должность и оклад. Никто не заинтересован в привлечении на такую работу людей, не имеющих практического опыта. Вчерашнюю студентку вряд ли прельстит работа уборщицы в Краснодаре, официантки или продавца. В этой ситуации напрашивается два выхода.

Можно начать работать и зарабатывать еще будучи студентом, чтобы при получении диплома иметь за плечами определенный стаж. Либо принять как должное, что по карьерной лестнице придется взбираться с самых низов и небольших окладов. И здесь уже все зависит от пробивных способностей и трудолюбия каждого.

Составленное резюме нужно отправить на все доступные площадки, в рекрутинговые агентства, по доступным адресам желаемых работодателей. Не стесняться периодически интересоваться их судьбой, узнавать о появлении новых вакансий, находиться в активном поиске. Конечно, лучший вариант, если соискателю известны вакансии Краснодара без посредников. Необходимо активно звонить, интересоваться, предлагать свои услуги.

Не стоит расстраиваться, если где-то отказали. Также не нужно паниковать, если приглашают на собеседование к нескольким работодателям. При личном собеседовании нужно максимально разузнать о будущем месте работы, по возможности расспросить будущих коллег об условиях труда и отношении руководства.